Tết Nguyên đán đang đến gần, hương vị năm mới ngày càng đậm đà Từ ngày 10 đến ngày 12 tháng 2, các lãnh đạo đảng và chính phủ của công ty như Huang Mingqiang, bí thư đảng ủy, chủ tịch công ty, Bao Junhua, tổng giám đốc, Chu Songchao, phó tổng giám đốc điều hành và kỹ sư trưởng, Zhao Xiaojian, phó tổng giám đốc và giám đốc tài chính, Yin Ming, phó bí thư đảng ủy, đã đến thăm các cán bộ đã nghỉ hưu, nhân viên có hoàn cảnh khó khăn và những nhân viên độc thân ngoại thành ở lại đồng để đón Tết, gửi đến họ sự quan tâm và ấm áp trong kỳ nghỉ

Tại nhà các cán bộ đã nghỉ hưu, lãnh đạo công ty đã trò chuyện thân mật với các đồng chí cũ, quan tâm đến thể chất, cuộc sống sinh hoạt và hoàn cảnh gia đình của họ, giới thiệu chi tiết kết quả hoạt động và xu hướng phát triển hiện tại của công ty, đồng thời chân thành cảm ơn các đồng chí đã đặt nền móng vững chắc và có những đóng góp xuất sắc cho sự phát triển của công ty Họ cũng gửi lời chia buồn, chúc mừng năm mới, chúc các đồng chí cũ giữ gìn sức khỏe, hưởng tuổi già vui vẻ

Lãnh đạo công ty đã đến nơi ở của những nhân viên độc thân sống ngoài thành phố đang ở Thông Châu để chúc mừng năm mới và tặng họ "túi quà năm mới" và những món quà chia buồn khác Họ thấu hiểu công việc và điều kiện sống của họ, khẳng định cao tinh thần gắn bó với chức vụ và thực hiện nhiệm vụ trong dịp Tết, động viên họ bám trụ vào công việc, trau dồi tay nghề, cùng công ty phát triển và chúc họ một Tết vui vẻ, bình an

Tại phường bệnh viện, lãnh đạo công ty cũng đã đến thăm những CBCNV có hoàn cảnh khó khăn đang ốm đau phải nhập viện và gửi lời chia buồn Lãnh đạo công ty quan tâm đến tình trạng của bệnh nhân, tiến độ điều trị và tình trạng thể chất hiện tại, đồng thời kêu gọi bệnh nhân yên tâm hồi phục, thư giãn đầu óc, tích cực hợp tác điều trị và nỗ lực phục hồi nhanh chóng

Công ty luôn tuân thủ quan điểm hướng đến con người, cho phép kết quả phát triển mang lại lợi ích cho tất cả nhân viên, kiên quyết thực hiện lời chia buồn trong dịp lễ, chăm sóc nhân văn hàng ngày, không ngừng nâng cao cảm giác lợi ích và hạnh phúc của nhân viên, đồng thời sử dụng sự ấm áp của tổ chức để tập hợp những nỗ lực chung nhằm đẩy nhanh sự phát triển chất lượng cao của công ty